近期，国务院办公厅发布了《关于健全基本医疗保险参保长效机制的指导意见》，明确了对居民医保连续参保和零报销人员的大病保险待遇激励机制。这些措施旨在鼓励居民持续参保，提升大病保险保障水平，优化医疗保障服务。

连续参保激励：提升大病保险保障

根据《通知》，连续参保人员将享受特别激励。若居民连续参保满4年，每多续保1年，便可获得相应的激励，提升大病保险的最高支付限额。这一激励措施将自2025年起实施，每次提升额度不低于1000元，大大超过个人缴费的400元。即使参保人员中断参保，已获得的激励额度仍将保留，只是连续参保年数需要重新计算。

零报销激励：鼓励基金节约使用

另一个激励措施是零报销激励。若某年基金使用中出现零报销，次年参保人员可享受提高的大病保险最高支付限额。这一措施同样从2025年开始执行，激励额度按规定提高，进一步鼓励基金的节约使用和有效管理。即使当年发生大病报销并使用了零报销奖励额度，也不会影响到连续参保激励的计算。

政策实施

这些激励措施将从2025年起实施，旨在通过提高大病保险的支付限额，鼓励居民保持连续参保，强化自我健康管理，为连续参保人员提供更高的保障，维护全体参保人的利益，确保基金的平稳运行。通过激励措施的实施，预计将有效提升居民医保的覆盖面和保障水平，促进医保体系的可持续发展。